Il Decreto Legge n. 159 del 31 ottobre 2025, convertito con modificazioni nella Legge 29 dicembre 2025 n. 198, introduce misure urgenti e strutturali per il rafforzamento della tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, con un impatto rilevante su imprese, datori di lavoro, cantieri edili e settore agricolo D.L. 159-2025 coordinato.
Il provvedimento rafforza i controlli, incentiva i comportamenti virtuosi, inasprisce le sanzioni e consolida strumenti ormai centrali come patente a crediti, badge di cantiere, formazione obbligatoria e finanziamenti INAIL.
Vediamo nel dettaglio le parti più rilevanti per la sicurezza sul lavoro e cosa devono fare concretamente i datori di lavoro.
Incentivi INAIL e premi alle aziende virtuose (Art. 1)
Dal 1° gennaio 2026, l’INAIL potrà rivedere le aliquote di oscillazione in bonus per premiare le aziende con un buon andamento infortunistico, incentivando concretamente la prevenzione.
Aspetti chiave per i datori di lavoro
- Riduzione dei premi assicurativi per chi investe realmente in sicurezza
- Maggior valore a DVR aggiornato, formazione, addestramento e procedure
- Esclusione dai benefici per le aziende con condanne definitive per gravi violazioni in materia di sicurezza negli ultimi due anni
👉 La sicurezza diventa un fattore economico misurabile, non solo un obbligo normativo.
Formazione sicurezza: tempi certi per turismo e ristorazione (Art. 1-bis)
Per imprese turistico-ricettive e pubblici esercizi, viene stabilito un termine massimo di 30 giorni dall’assunzione per completare:
- formazione obbligatoria
- eventuale addestramento specifico ex art. 37 D.Lgs. 81/08 D.L. 159-2025 coordinato
Cosa cambia con il Decreto Legge 159/2025
- Addio a interpretazioni elastiche sui tempi
- Maggiore responsabilità per il datore di lavoro
- Più controlli e sanzioni in caso di mancato rispetto
Agricoltura: sicurezza come requisito di qualità (Art. 2)
La Rete del lavoro agricolo di qualità viene rafforzata: entrano a pieno titolo anche i requisiti di salute e sicurezza sul lavoro D.L. 159-2025 coordinato.
Novità rilevanti
- Esclusione dalla rete per imprese con sanzioni, anche non definitive, in materia di sicurezza
- Fondi INAIL riservati alle aziende agricole che adottano misure concrete di miglioramento della sicurezza
- Collegamento diretto tra legalità, sicurezza e accesso ai finanziamenti
Appalti, subappalti e cantieri: controlli rafforzati (Art. 3)
Il decreto interviene in modo deciso sui cantieri edili e sugli appalti, ambiti ad alto rischio infortunistico.
Badge di cantiere obbligatorio e digitale
- Tessera di riconoscimento con codice univoco anticontraffazione
- Disponibile anche in formato digitale
- Integrazione con sistemi nazionali interoperabili (SIISL) D.L. 159-2025 coordinato
Più controlli sui subappalti
- L’Ispettorato Nazionale del Lavoro darà priorità alle imprese in subappalto
- Tracciabilità della manodopera
- Monitoraggio dei flussi di lavoratori
Patente a crediti: decurtazioni più rapide e sanzioni più pesanti
Il sistema della patente a crediti viene ulteriormente rafforzato:
- Decurtazione crediti già alla notifica del verbale ispettivo per alcune violazioni
- Aumento della sanzione minima a 12.000 euro per chi opera senza patente o con punteggio insufficiente
- Sospensione fino a 12 mesi in caso di infortunio grave o mortale D.L. 159-2025 coordinato
👉 Per molte imprese, la continuità operativa dipenderà direttamente dalla gestione della sicurezza.
Più ispettori, più controlli (Art. 4)
Il decreto prevede un potenziamento strutturale dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro:
- 300 nuove assunzioni tra ispettori ordinari e tecnici
- Rafforzamento del Comando Carabinieri per la tutela del lavoro
- Incremento significativo delle attività di vigilanza
Cosa devono fare oggi i datori di lavoro
Alla luce del Decreto Legge 159/2025, le aziende devono:
- Verificare conformità di DVR, POS e procedure
- Aggiornare e pianificare correttamente formazione e addestramento
- Monitorare appalti e subappalti
- Prepararsi a controlli più frequenti e più incisivi
- Valutare investimenti in sicurezza anche come leva economica e competitiva
👉 La sicurezza non è solo un obbligo, ma una strategia aziendale vincente.
